Løn
Det er en god idé at tjekke din lønseddel hver måned. Er det svært at gennemskue din lønseddel, kan du altid spørge din tillidsrepræsentant. Her på siden kan du læse om lønsammensætningen, og der ligger links de forskellige lønaftaler.
Lærer eller børnehaveklasseleder ansat i folkeskolen
Din løn består af en række grundelementer:
G - Grundløn
K - Kvalifikationsløn
F - Funktionsløn
Grundlønnen følger en anciennitetsudvikling, hvilket betyder, at du vil få højere løn efterhånden som du får mere erfaring som lærer. Du stiger i løn efter hhv. 4, 8 og 12 års ansættelse. Under nyttige links kan du blive klogere på lønnens størrelse, sammensætning og udvikling. Helsingør kommune hører under gruppe 3 i forhold til områdetillæg.
Hvis du er ansat som lærer med særlige kvalifikationer, er din anciennitetsstigning anderledes, se tabel.
| Grundløn | 4 års anciennitet | 8 års anciennitet | 12 års anciennitet |
| Løntrin 31 | 31 + 1 løntrin | 31 + 1 + 1 løntrin | 31 + 1 + 1 +1 løntrin |
Kvalifikationslønnen og funktionslønnen er enten lokalt eller centralt forhandlet. Kvalifikationslønnen baserer sig på, hvilke kvalifikationer du har (fx gennemført vejlederuddannelse), og kan ikke umiddelbart tages fra dig, men skal opsiges. Funktionslønnen derimod knytter sig til netop den/de funktion(er), du evt. varetager, hvorfor du kun får dette tillæg, så længe du varetager denne funktion (fx klasselærer).
Nyttige links
Hvilke aftaler ligger der for min løn, hvordan læser jeg min lønseddel og andre nyttige links finder du her.
